1月13日，江蘇悅達專用車有限公司第四屆職工（暨會員）代表大會在雄壯的國際歌聲中拉開帷幕，會議全面總結(jié)第三屆委員會在過去五年里的成績，提出今后五年工作總體要求、奮斗目標(biāo)和重點工作措施。

       悅達專用車公司工會主席陳宏林代表公司工會作題為《履職盡責(zé)，結(jié)碩果 牢記使命，譜新篇》的報告。

       報告指出，五年來，在公司黨支部和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，悅達專用車公司工會堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，以服務(wù)廣大職工為己任，積極履職盡責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于創(chuàng)新，順利完成了各項工作任務(wù)，有力推動了公司健康發(fā)展，圓滿完成了公司第三屆職工代表大會確定的目標(biāo)任務(wù)，多項工作得到了上級工會的高度肯定，多次被集團工會聯(lián)合會評選為先進單位。

      報告強調(diào)，過去的五年里，工會主要做了以下重點工作：一是提高政治站位，踐行了宣傳教育使命；二是推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)，促進了產(chǎn)改深入；三是強化工會組織建設(shè)，依法依規(guī)履職盡責(zé)；四是開展“雙關(guān)愛”活動，增強了員工的獲得感；五是強化文化建設(shè)，提升了公司軟實力。

在充分肯定成績的同時，報告深入分析了公司發(fā)展面臨的問題和挑戰(zhàn)，明確今后五年工會工作總體要求和經(jīng)營奮斗目標(biāo)：全面落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述精神，全面推進“黨政滿意、職工滿意”工會工作再上新臺階，全面貫徹落實全總及省、市總、集團工會聯(lián)合會系列會議精神，堅持以職工為中心的發(fā)展思想。進一步推進新時代悅達產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作，為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。

      報告強調(diào)，做好今后五年各項工作，必須堅持“以黨的全面領(lǐng)導(dǎo)為根本、以新發(fā)展理念為引領(lǐng)、以高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)、以提質(zhì)增效轉(zhuǎn)型升級為抓手、以穩(wěn)中求進為工作總基調(diào)”五個原則，主要開展四個方面的工作：加強政治思想引領(lǐng)，構(gòu)筑好職工精神家園；加強工會組織建設(shè)，促進公司文化建設(shè)；深化悅達產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)，激發(fā)創(chuàng)新活力；持續(xù)合理化建議活動，促進公司高質(zhì)量發(fā)展。

     參會代表以強烈的責(zé)任意識，圍繞行政工作報告和提請職代會審議、審查的具體事項，認(rèn)真討論審議，積極建言獻策。

   大會號召，全體職工要積極行動起來，緊緊圍繞公司經(jīng)營目標(biāo)，在公司黨支部和上級工會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，進一步解放思想，外拓市場，內(nèi)抓管理，不負(fù)韶華，砥礪奮進，促進公司高質(zhì)量發(fā)展。